Перечень программ дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих

 

Обучение госслужащих по программам, направленным на развитие управленческих компетенций (категория "руководители")

 

Обучение по программе предполагает освоение слушателями техники подготовки проектов нормативных правовых актов Томской области в соответствии с правилами юридической техники, проведения правовой и антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов Томской области.

«Эффективный менеджмент» - комплексная уникальная программа профессиональной переподготовки для государственных гражданских служащих и представителей реального сектора экономики. Это уникальный тренинговый курс развития управленческих компетенций, разработанный бизнес-тренерами Томского регионального ресурсного центра совместно со специалистами Института практической психологии ГУ “Высшая школа экономики” под руководством Т.Ю. Базарова, доктора психологических наук, научного руководителя Института практической психологии Высшей школы экономики, профессора МГУ им. М. Ломоносова ( г. Москва).

Программа для государственных гражданских и муниципальных служащих категории «Руководитель», руководителей предприятий и организаций. Программа призвана создать условия для рефлексии практики принятия управленческих решений на основе теоретических моделей и технологизации процесса принятия решений в контексте его совершенствования

Программа систематизирует знания слушателей относительно публичных выступлений, знакомит с конкретными инструментами и приемами, позволяющими воздействовать на контактные аудитории и выстраивать эффективное взаимодействие с ними.

Практические задания, задания для самоисследования; кейс-стади, которые позволят слушателям не только освоить, закрепить, систематизировать и конкретизировать знания в области публичных выступлений, но внедрить их в свою управленческую деятельность

Программа  предназначена для  муниципальных служащих, занимающихся организацией кадровой работы  в органах местного самоуправления муниципальных образований.

 

Курс предполагает изучение актуальных положений федерального и регионального законодательства по вопросам противодействия коррупции на государственной гражданской и муниципальной службе. В процессе обучения слушатели знакомятся с государственной политикой в сфере противодействия коррупции,  стандартами антикоррупционного поведения государственных гражданских и муниципальных служащих, с причинами конфликта интересов на государственной гражданской и муниципальной службе, с ответственностью за коррупционные правонарушения, с антикоррупционной экспертизой правовых актов, с международным опытом формирования антикоррупционной компетентности. 

«Программа предназначена для специалистов, впервые принятых на государственную службу. Программа направлена на формирование знаний основ конституционного права, законодательства в сфере противодействия коррупции, развитие навыков применения на практике законодательства о государственной гражданской службе, развитие нравственной культуры государственных служащих.» 

В процессе обучения слушатели знакомятся с государственной политикой в сфере противодействия терроризму,  изучают задачи по предупреждению (профилактики) терроризма:

 

Данная программа повышения квалификации стала ответом на вызов времени. Сегодня реализация федерального проекта «Открытый регион» предполагает создание условий для повышения эффективности деятельности органов государственной и муниципальной власти через внедрение механизмов открытости. В процессе обучения  служащие изучают действующее законодательство в информационной сфере, совершенствуют навыки формирования, публикации и обновления открытых данных, навыки работы в системе электронного документооборота, знакомятся с основами информационной безопасности

При проведении занятий используется передовой практический опыт реализации государственной политики в сфере развития информационного общества. Участники ориентированы на пошаговую практическую отработку всех необходимых навыков, получаемых в ходе реализации программы. Учебная программа ведется в активном формате с распределением активной практической и теоретической части в пропорции не менее 50/50.